Job Description

I. Mô tả công việc

Xây dựng, quản lý và điều hành đội ngũ nhân sự thuộc khối Công nghệ.
Xây dựng và triển khai kế hoạch về Công nghệ cho VSS.
Xây dựng và quản lý đội ngũ nhân sự chuyên sâu về các công nghệ, nền tàng phát triển ứng dụng trên các ngôn ngữ phổ biến như: Java, Python, .Net, PHP, Angular, React, … Nhằm hỗ trợ và phát triển năng lực đội ngũ sản xuất của Trung tâm.
Chủ trì nghiên cứu và tham mưu cho Ban Giám đốc về các ứng dụng công nghệ trong hoạt động sản xuất phần mềm (quản trị dự án, thiết kế, phát triển phần mềm, kiểm thử …) giúp nâng cao công tác quản trị và năng suất lao động.
Chủ trì nghiên cứu và đề xuất định hướng công nghệ mới (AI, BigData, Blockchain, IoT, Cloud …) phù hợp với nhu cầu sản xuất kinh doanh.
Chủ trì việc xây dựng và quản trị hệ thống hạ tầng, bảo mật thông tin để đảm bảo sự vận hành liên tục và hiệu quả của toàn bộ hệ thống đáp ứng nhu cầu sản xuất kinh doanh.
Xây dựng các quy trình/quy định của khối công nghệ.

Tốt nghiệp Đại học trở lên với chuyên ngành Công nghệ Thông tin.
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm với vị trí quản lý tương tự.
Có khả năng quản lý, giao tiếp và xử lý vấn đề tốt.
Có khả năng cập nhật công nghệ, thông tin về công nghệ mới nhanh chóng.
Cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm, tự tin, quyết đoán, làm việc với cường độ cao.
Có kinh nghiệm phát triển các hệ thống lớn (trên 200 Man Month), có kinh nghiệm và hiểu biết về thiết kế kiến trúc hệ thống phần mềm.
Có kinh nghiệm với một trong các hệ quản trị CSDL: Oracle, MS SQL, MongoDB, MariaBD.

Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm sau:

Đã từng làm các dự án công nghệ liên quan đến một trong các lĩnh vực: Bán buôn/Bán lẻ, Thương mại điện tử, Tài chính, Ví điện tử, Viễn thông.
Kinh nghiệm với Docker, Docker Swarm/Kubernetes là một lợi thế
Nắm vững quy trình phát triển phần mềm với Scrum/Agile/Kanban là một lợi thế
Có kinh nghiệm về một trong các công nghệ AI, BigData, IoT, Blockchain là một lợi thế.

1. Chế độ lương, thưởng, thu nhập:

Mức lương thỏa thuận theo kinh nghiệm và năng lực, up to $3000
Phúc lợi: Lương tháng 13, Hỗ trợ ăn trưa, điện thoại, nghỉ mát, thưởng ngày lễ và các ngày chỉ có ở Viettel như Ngày Sáng Tạo - 1/6, 22/12, quà Tết Dương, Tết Âm tri ân Gia đình, người sinh thành.
Nghỉ phép năm: 16 ngày/năm
Đánh giá tăng lương 2 lần/năm
Được đóng đầy đủ về các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các gói bảo hiểm sức khỏe khác.
Hàng năm CBNV được tham gia khám sức khỏe định kỳ tại các bệnh viện lớn
Happytime: 15 phút các buổi chiều trong tuần.

2. Môi trường làm việc

Được làm việc trong Tập đoàn toàn cầu, tiên phong thực hiện sứ mệnh kiến tạo xã hội số.
Môi trường mở, trẻ trung, năng động, trân trọng, yêu thương, tương hỗ & lắng nghe mỗi người từ những ý tưởng nhỏ nhất.
Không gian làm việc xanh, mở, hiện đại.

3. Cơ hội phát triển bản thân

Có cơ hội thử sức trong lĩnh vực công nghệ tiên tiến, hiện đại nhất.
Được thử sức với các dự án hấp dẫn, thử thách đủ lớn trong và ngoài nước để trưởng thành.
Được trao quyền sáng tạo với đam mê của tuổi trẻ.
Cơ hội học hỏi từ các chuyên gia hàng đầu, lãnh đạo và đồng nghiệp ưu tú.
Cơ hội được đào tạo, trau dồi kĩ năng, chuyên môn để phát triển toàn diện.

4.Địa điểm làm việc