1. Mô tả công việc

- Xây dựng khung đào tạo các chức danh tương ứng với khung năng lực.

- Xây dựng & triển khai lộ trình đào tạo các chức danh

- Xây dựng & triển khai Career Path

- Xây dựng & triển khai chương trình dành cho đội ngũ kế thừa

- Nghiên cứu, học tập, thường xuyên cập nhật kiến thức, kỹ năng năng nền tảng thuộc khung kiến thức, kỹ năng nền tảng chung của cả trung tâm để xây dựng, phát triển & điều chỉnh bài giảng phù hợp với thực tế

- Nghiên cứu, học tập, làm chủ kiến thức về văn hóa, nguyên tắc ứng xử người Viettel để giảng dạy.

- Trực tiếp giảng dạy, chia sẻ kỹ năng, kiến thức nền tảng.

- Trực tiếp giảng dạy, huấn luyện tạo động lưc, truyền cảm hứng cho CBCNV

- Trực tiếp mentor, coaching các năng lực nền tảng, khả năng sống, làm việc tích cực, cân bằng cuộc sống & công việc cho CBCNV

- Báo cáo đánh giá hiệu quả hoạt động giảng dạy tháng/quí/năm.

- Xây dựng kế hoạch tháng/quí/năm thuộc lĩnh vực quản lý.

- Đánh giá năng lực của đội ngũ GVNB chuyên môn & hỗ trợ chuyên môn giảng dạy.
2. Yêu cầu 

- Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành marketing, kinh tế, ngoại thương, quản trị kinh doanh, thương mại

- Đã từng giảng dạy chương tình onboarding/kỹ năng mềm từ 1 năm trở lên trong doanh nghiệp.

- Biết thiết kế bài giảng.

- Biết sử dụng các phần mềm sửa video, ảnh.

- Cập nhật các xu thế phát triển ngành trên thế giới & Việt Nam.

- Sử dụng các công cụ đào tạo: Elearning, Zoom, Sky….

- Sử dụng tốt các phần mềm: photoshop, Adobe Premiere, canvas….các phần mềm tương tự để sửa ảnh, video.

- Là người hướng ngoại, có tư duy logic, sắp xếp và tổ chức tốt.

- Kỹ năng xây dựng kế hoạch, làm việc nhóm, thuyết trình 

- Có thể sử dụng các phần mềm: photoshop, canvas, sửa video, chụp ảnh, quay video.

- Ưu tiên: Có hiểu biết cơ bản về ngành CNTT.
3. Quyền lợi được hưởng 

1. Chế độ lương, thưởng, thu nhập:

- Lương: 10 – 13 triệu/tháng thỏa thuận theo năng lực & hiệu quả công việc.

- Phúc lợi: Lương tháng 13, Hỗ trợ ăn trưa, điện thoại,

- Nghỉ mát, thưởng ngày lễ và các ngày chỉ có ở Viettel như Ngày Sáng Tạo - 1/6, 22/12, quà Tết Dương, Tết Âm  tri ân Gia đình, người sinh thành. (Tổng package: 15-20 triệu/năm)

- Nghỉ phép năm: 15 ngày/năm

- Đánh giá tăng lương 2 lần/năm

- Được đóng đầy đủ về các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các gói bảo hiểm sức khỏe khác.

- Hàng năm CBNV được tham gia khám sức khỏe định kỳ tại các bệnh viện lớn

- Happytime: 15 phút các buổi chiều trong tuần.
2. Môi trường làm việc

- Được làm việc trong Tập đoàn toàn cầu, tiên phong thực hiện sứ mệnh kiến tạo xã hội số.

- Sếp thực chiến, nhiệt huyết & sẻ chia.

- Môi trường mở, trẻ trung, năng động, trân trọng, yêu thương, tương hỗ & lắng nghe mỗi người từ những ý tưởng nhỏ nhất.

- Không gian làm việc xanh, mở, hiện đại.
3. Cơ hội phát triển bản thân

- Được trao quyền sáng tạo

- Cơ hội học hỏi từ các chuyên gia hàng đầu, lãnh đạo và đồng nghiệp ưu tú.

- Cơ hội được đào tạo, trau dồi kĩ năng, chuyên môn để phát triển toàn diện.

4.Địa điểm làm việc

- Viettel Software Service : Tầng 4 & 5, Tòa nhà Thành Công, 80 Dịch Vọng Hậu, Cầu Giấy, Hà Nội
- Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến thứ 6, nghỉ T7 & CN